Aushilfe Rezeption (m/w)

  • Front Office
  • Mont Royal
  • Kröv
  • Teilzeit (15 Std/Woche)

Zur Verstärkung unseres Teams im Park Landal Mont Royal in Kröv suchen wir ab sofort einen

Mitarbeiter Rezeption (m/w) auf 450€-Basis.

Als Mitarbeiter Rezeption (m/w) bist Du DER Ansprechpartner für unsere Gäste. Du empfängst alle Besucher freundlich und professionell und sorgst für deren Wohlgefühl.

Deine Aufgaben:

  • Empfang, Begleitung und Verabschiedung unserer Gäste
  • Einbuchen der Gäste in unser Reservierungssystem
  • Bearbeitung von Wünschen und Beanstandungen
  • Beantwortung schriftlicher, telefonischer und digitaler Anfragen
  • Führen von Verkaufsgesprächen
  • Bearbeitung der Post

Wir erwarten von Dir eine abgeschlossene Ausbildung mit guten mündlichen und schriftlichen Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache.

Du beherrschst aktuelle Text- und Datenverarbeitungssysteme. Du arbeitest gerne im Team, bist kommunikativ und aufgeschlossen und bleibst auch in Stresssituationen kundenfreundlich, höflich und zuvorkommend.

  • eine anspruchsvolle Position
  • einen interessanten, vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich
  • eine angenehme Arbeitsatmosphäre
  • eine leistungsgerechte Vergütung
  • ein leistungsbezogenes Beurteilungssystem
  • Entwicklungsmöglichkeiten in einem erfolgreichen, innovativen Unternehmen
Das Wohl unserer Gäste liegt uns sehr am Herzen. Wenn Du uns bei dieser wichtigen Herausforderung unterstützen möchtest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung, gerne online gleich hier oder im Park.

Bei uns ist nicht nur das Logo grün - der Umwelt zuliebe bitten wir auf Papierbewerbungen zu verzichten.  

Landal Mont Royal verfügt über 185 Ferienhäuser, ein Restaurant mit 90 Sitz- und 160 Terrassenplätzen mit neu gestalteter Panoramaterrasse, einem Imbiss, Parkshop mit Vinothek, Hallenbad, Mehrzwecksportplatz, Minigolfparcours sowie mehrere Spielplätze. Der 11ha große Park liegt direkt an den Weinbergen des Ortes Kröv und bietet einen einzigartigen Ausblick auf die Moselschleife.

“Landal hat einen ganz besonderen „Spirit“ und eine tolle Arbeitskultur mit viel Platz für Persönlichkeit. ”
Thorsten Heck - Recruiter

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Bewerbungsprozess

  • Deine digitale Bewerbungsmappe an Bewerbung@landal.com
  • Vorauswahl via Telefoninterview und/oder Assessmentinterview / Assessment Center
  • Ein erstes Gespräch auf dem Ferienpark bzw. in der Zentrale
  • ggfs. ein zweites Gespräch in der Zentrale
  • Dein Arbeitsvertrag
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