Ga direct naar:Hoofdinhoud

Medewerker Receptie (parttime)

Solliciteer nu

Over de baan

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het managen van de dagelijkse werkzaamheden bij de receptie. Jij zorgt voor een gastvrije ontvangst en een soepel verloop van het verblijf van onze gasten. Van het faciliteren van een naadloze digitale incheck tot het beantwoorden van vragen en het ondersteunen bij DIY Fun & Entertainment activiteiten – jij bent het eerste aanspreekpunt en het gezicht van het park. Ook spring je soms bij in de minishop of fietsverhuur. Jij zorgt ervoor dat gasten het ultieme vakantiegevoel ervaren.

Wat je gaat doen

  • Je voert administratieve werkzaamheden uit, verwerkt reserveringen en verricht kassawerk. 
  • Je begeleidt gasten bij het digitale check-in systeem en biedt hulp bij technische problemen. 
  • Je geeft informatie over het park, de faciliteiten en de omgeving – zowel persoonlijk als digitaal. 
  • Je helpt bij DIY reserveringen en activiteiten. 
  • Je zorgt voor een schone, ordelijke werkplek en werkt volgens procedures en instructies. 
  • Je ondersteunt bij noodgevallen en weet kalm te blijven in onverwachte situaties. 
  • Je stimuleert de verkoop van extra diensten en producten (upselling). 

Wie je bent

- Beroepsmatig werk- en denkniveau met 1-3 jaar ervaring
- Beheersing van de Nederlandse taal
- Kennis van en ervaring met geautomatiseerde systemen.
- Bereid om ook in de weekenden en vakanties te werken

Wat we je bieden

Samen zetten we alles op alles om onze gasten en onze collega’s het beste te bieden. Wordt jij onze nieuw collega, dan komt dit met alleen maar voordelen, zoals:

  • Een parttime contract van 16 tussen 22 uur
  • Een salaris tussen €2639 en €3215 bruto per maand*
  • 25 vakantiedagen bij een fulltime werkweek*
  • Uitgebreide trainings- en opleidingsmogelijkheden
  • Reiskostenvergoeding van €0,23 per km of 100% OV vergoeding
  • Deelname aan het pensioenfonds Recreatie
  • Diverse collectieve verzekeringen
  • Gratis reis- en annuleringsverzekering voor jou en je gezin.
  • Een gunstige personeelsboekingsregeling
  • Gratis gebruik maken van onze parkfaciliteiten

*Een fulltime dienstverband kent een 38-urige werkweek, wat gelijk staat aan een werkweek van 5 dagen. Indien je een parttime dienstverband hebt, worden jouw salaris en vakantiedagen naar rato berekend.

1. Solliciteren

Je solliciteert via deze website op de door jou uitgekozen vacature. Je kan je CV en motivatie uploaden; zorg voor een enthousiaste en duidelijke motivatie zodat wij je wel moeten uitnodigen voor een gesprek. Je ontvangt van ons een bevestiging zodra wij de sollicitatie hebben ontvangen.

2. Beoordelen

Wij beoordelen je gerichte sollicitatie en kijken of jij en je profiel past van de functie die wij zoeken. Hierna laten we je snel weten of we je uitnodigen voor een eerste kennismaking.

3. Eerste gesprek

Het 1e gesprek is een kennismaking met jou. Tijdens dit gesprek horen wij graag wie je bent, wat je ambities zijn en hoe je het team gaat versterken. Uiteraard geven wij jou een beeld van ons als organisatie en de collega's die er werken.

4. Tweede gesprek

Afhankelijk van de functie waar je gesolliciteerd hebt is er ook een 2e gesprek waarbij we nog dieper ingaan op de inhoud van de functie, jouw competenties en de verwachtingen die we beide hebben.

5. Voorstel

Ben je nog steeds enthousiast over de functie? En ben je voor ons de perfecte kandidaat? Dan ontvang je van ons een voorstel met een passend salaris en andere arbeidsvoorwaarden en snel te mogen verwelkomen als nieuwe collega bij ons op het park!

Cookies

Wij gebruiken cookies om je ervaring te verbeteren. Kies welke cookies je wilt toestaan.

Beheren